Grafiche Esposti riconosce il valore delle persone e delle loro differenze attraverso un approccio diversificato alla gestione delle risorse umane che assicuri le stesse possibilità di crescita professionale a tutte le persone presenti in azienda.
Grafiche Esposti S.r.l. è pienamente consapevole che il fenomeno della corruzione rappresenta un pesante ostacolo allo sviluppo economico, politico e sociale di un Paese ed una pesante distorsione delle regole, della correttezza e della trasparenza dei mercati.
Il presente Codice di Condotta per Fornitori definisce gli standard minimi che tutti i fornitori
di beni, servizi, lavorazioni, consulenze, semilavorati, materie prime, imballaggi, trasporti e
prestazioni professionali sono tenuti a rispettare.
Politica qualità e ambiente
Codice etico aziendale
Stabilisce i requisiti per un sistema di gestione il cui obbiettivo è impegnarsi nel promuovere un ambiente di lavoro eterogeneo, equo e inclusivo, in cui tutte le persone si sentono apprezzate e rispettate.
Standard internazionalmente riconosciuto per i Sistemi di Gestione per la Qualità (SGQ), attraverso un approccio strutturato dell’azienda che garantisce la qualità dei processi, miglioramento continuo delle prestazioni aziendali, massima attenzione alle esigenze, aspettative e soddisfazione del cliente nella fornitura di prodotti e servizi.
Norma internazionale volontaria di riferimento per i Sistemi di Gestione Ambientale (SGA).
Un vero e proprio strumento strategico per monitorare e ridurre l’impatto ambientale. Garantisce conformità normativa e miglioramento continuo delle prestazioni ambientali, promuove una crescita sostenibile ottimizzando l’uso delle risorse, riducendo spechi, rifiuti e consumi energetici.
Il marchio FSC attesta la tracciabilità dei materiali cellulosici e legnosi lungo tutta la filiera produttiva (Catena di Custodia). Assicura la conformità a rigorosi standard ambientali, sociali ed economici.
La medaglia d’Argento rappresenta un riconoscimento assegnato al 15% delle migliori aziende valutate da Ecovadis nei 12 mesi precedenti la data di assegnazione.
Valuta le performance di sostenibilità dell’azienda in aree quali Ambiente, Pratiche Lavorative e Diritti Umani, Etica e Acquisti Sostenibili.